企業(yè)文化的核心層

　　企業(yè)文化核心層是企業(yè)的精神文化。

　　企業(yè)文化的精神層文化是企業(yè)中所有員工共同信守的基本信念、價值標(biāo)準(zhǔn)、職業(yè)道德及精神風(fēng)貌，為物質(zhì)層和制度層提供思想基礎(chǔ)。包括有：

　　1、外部經(jīng)營理念：品牌理念、營銷理念、服務(wù)理念、市場理念、資本理念等。

　　2、核心理念系統(tǒng)：企業(yè)愿景、企業(yè)使命、核心價值觀、企業(yè)精神、企業(yè)道德、企業(yè)作風(fēng)等。

　　3、內(nèi)部管理理念：用人人才理念、品質(zhì)理念、團(tuán)隊理念、學(xué)習(xí)理念、溝通理念、創(chuàng)新理念等。

企業(yè)文化的四個層次文化

　　(1)精神文化——內(nèi)化于心。精神文化是企業(yè)文化的核心，包括企業(yè)的最高價值觀，企業(yè)理念等。

　　(2)制度文化——固化于制。指的是企業(yè)的各種規(guī)章制度做體現(xiàn)的企業(yè)文化，制度是企業(yè)文化的最有理表現(xiàn)形似，它體現(xiàn)者文化的內(nèi)涵。

　　(3)行為文化——實化于行。指的是所有企業(yè)員工所表現(xiàn)出來的行為特征。它是企業(yè)文化的重要表現(xiàn)形式。

　　(4)物質(zhì)文化——外化于形。指的是企業(yè)的各種有形資產(chǎn)，比如廠房，設(shè)備，產(chǎn)品，材料，工具等等，是企業(yè)文化的物質(zhì)基礎(chǔ)，同時也是最基層。